服装行业未来一定还会迎来高速发展，绝不会像现在这样一直低迷下去，那对于当下来说，最关键的是什么，那就是苦练内功，静待春暖花开。

　　行业的现状，大家现在也看到了，就是大量的消费者购买欲望低迷，而商家呢，又想赚钱，但是又不想设计研发新款，互相彼此都在等待对方，做出回应。

　　而现在，必须的，有一方先主动的改变，才能让市场这个水流动起来。

　　比方说，商家用心去设计衣服款式，来勾起顾客的购买欲望。

　　那么，商家应该怎么做呢？

　　就是招聘一些有能力的员工，现在很多有能力的人找不到工作，工资也不用开那么高，总是会遇到合适的人才。

　　也许打工的人会想，你开的低了，我就不给你干，这是对的，也很现实。

　　可是，对于企业来讲，一定要清楚，总是会有人心怀梦想，想设计好看的衣服。

　　那么，对于企业来说，就是找到这种人，给他们一个施展才华的舞台。

　　在设计款式上来说，把设计衣服当爱好的人会有很多，真正怀有梦想的人是不在乎你当下给他工资的高低。

　　当然啦，在同等工资下，一定会有这样的人才，企业只要一直招聘，就一定会遇到。

　　所以有时候对于企业的发展来说，对于企业赚钱来说，遇到了合适的人，就会让企业逆风飞扬。

　　想想当初，马云创办阿里巴巴，类似的例子也有很多，当时互联网上卖东西，大家都是有抵触的，甚至认为这就是一个骗子。

　　可是对于有梦想的人来说，这是一个大好的机会，看看现在的行情，何其的相似。

　　那么，为什么不一直招聘，寻找到那些有梦想的人呢。

　　另外，人们都希望穿到好看的衣服，现在都在拼价格，并不是这个行业的本意，只是很多商人就是通过衣服来赚钱的，他们并不在乎衣服的款式好看不好看。

　　而作为老板来说，自己要么去学习这方面的知识，有点空闲，除了服务好客户和开发客户之外，就是通过市场的调研了解顾客真实的需求。

　　从而反映到新款的研发上，根据顾客的需求来设计衣服，想落地就找对应的人才去实现。

　　要么自己就大概画个草图，招聘一位差不多有能力的打版师，跟他们多沟通沟通，让他们实现自己设计的梦想。

　　设计未来很吃香，但是现在大家不都是有困难，那就招聘打版师吧。

　　服装行业流传着一句话，一流的设计师会被三流的打版师拖垮，而三流的设计师遇到一位一流的打版师，就能成就设计师的梦想。

　　机会永远是给有准备的人，而在当下的困局之下，找到一位对老板脾气合胃口能理解老板意图的打版师，或许就是改变设计新款符合市场预期的一个最有效解决办法吧，你觉得呢？

　　这是我写的第2597篇原创文章，关注@妙裁女装，每天都会看到我写的一篇有关服装行业方面的原创文章，如果你看后觉得写得还行，记得给我点赞，或者分享给更多人看。

　　个人介绍：我叫黄玉峰，从事女装制版十六年，06年河南服装制版大赛第一名，写了一本教材《30天学会服装制版》超过万人转载，很多人看后都学会了简单的服装制版。对于女装我的格言是：款式是神，版型是魂；形象靠色彩，气质靠版型。